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我校召开新提任处级干部集体任职谈话和廉政谈

文章作者:国际学校 上传时间:2019-08-03

(组织部 新闻中心 供稿)

我校召开新提任处级干部集体任职谈话和廉政谈话会

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时间:2016-09-23 07:30:47来源:组织部作者:浏览次数:

9月21日,党委副书记、纪委书记马德明代表学校党委主持召开新提任处级干部任职谈话和廉政谈话会。

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会议指出,对新提任干部进行任职谈话和廉政谈话,是加强干部教育管理和党内监督的一项重要制度,也是学校党委对新提任干部政治上的一种关心和爱护,主要目的是让他们在新岗位上正确履职、严于律己、健康成长。会议要求,新提任干部要在情感上常怀感恩之心,感恩组织的长期培养,感恩干部群众的信任和支持,当好服务师生的“服务员”;要在政治上突显党员干部姓“党”,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决拥护以习近平总书记为核心的党中央,坚决拥护中国特色社会主义道路,在政治上、思想上、作风上、组织上,与中央、省委和学校党委保持彻底地一致;要在纪律上把政治规矩挺在前面,坚持民主集中制,不该说的话坚决不说,不搞阳奉阴违,做到个人服从集体、下级服从上级;要在履责上敢于担当,用实际行动体现“我来干”的担当意识,率先垂范,把工作干好、干成、干到位;要在团结上放大格局,凡事以班子和集体为先,凡事以工作为重,正确处理上下级关系,正确对待班子整体作用和个人成绩之间的关系,不说“闲话”、不拉帮结派、不揽功诿过,谨言慎行,求同化异;要在学习上应知应会,及时掌握党的路线方针政策和最新要求,全面掌握岗位所需的各类知识和规章制度,举一反三,积极实践。会议强调,新提任干部要在廉洁自律上用“高、深、细”严格要求自己,做到标准上“高人一等”,范围上深入八小时内外,细节上“明察秋毫”;要认真履行“一岗双责”,在搞好业务工作的同时,以同等的精力抓好党风廉政建设和反腐败工作,健全预防腐败体系;要用好“四种形态”,在严格要求自己的同时管好其他同志,尤其要用好前两种形态,经常开展批评与自我批评,让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态,让“党纪轻处分”和“组织处理”成为大多数,不做“老好人”,不怕得罪人。会上,学校纪委和组织部的有关负责同志对个人有关事项报告、执纪问责、违规收费等情况作了提醒和说明。 0

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  李守信在讲话中指出,这次干部选拔配备工作,涉及的岗位比较多,覆盖面也比较大,具有很强的示范性、导向性,能否把好干部选出来,事关全局,师生关注。学校党委对此高度重视,在严格执行干部工作标准和程序的基础上,综合考虑工作需要、岗位要求、班子结构等因素,研究制定了每个岗位的选拔方案,做到先立规矩后选人。选任工作中,注意充分听取群众意见,考察组先后与555人次进行了个别谈话,切实把情况摸清摸透,把工作做实做细,为考准察实干部提供了多方面依据。严格落实了纪检监察部门意见“凡提必听”、个人有关事项报告“凡提必核”、干部档案“凡提必审”、信访举报“凡提必查”的要求,并对选拔工作进行全程纪实,如实记录了动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等各个环节的全部工作和重要情况。总的看,这次选拔工作组织周密、程序严格、稳妥有序,取得了较好的工作成效。  李守信对新任干部提出四点希望和要求:一是不忘组织培养和群众信任,保持强烈的事业心责任感。要坚持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,以朝气蓬勃、奋发有为的状态和锐意改革、勇于创新的精神,进一步强化机遇意识和忧患意识,善于抓住工作中的“瓶颈”问题,解决影响发展的突出矛盾,创新思想观念、工作方法和工作举措,努力创造一流的工作业绩,推动工作有新进展、新气象、新面貌,不负组织信任和师生厚望。二是主动加强学习,不断提升自身素质和履职能力。要加强政治理论学习,把理论武装放在首位。结合“两学一做”学习教育,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深入学习党章党规党纪,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉把思想和行动统一到中央决策部署上来,始终做政治上的明白人。要根据自身的知识结构和能力水平,努力学习和掌握履行岗位职责所需要的各种知识和本领,成为本职工作的行家里手。同时,要大力发扬理论联系实际的马克思主义学风,把学习同研究解决改革发展稳定的重大问题、师生最关心最直接最现实的利益问题结合起来,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,着力提高谋划发展、科学决策、依法管理和改革创新的能力,提高解决新问题和处理复杂问题的能力。三是自觉维护团结,增强领导班子的号召力、凝聚力和战斗力。领导干部不仅要有“能干事”的精神和本领,还要有“能共事”的意识和水平。要从大局出发,以事业为重,像爱护自己的眼睛一样维护团结、珍惜团结,自觉做到大事讲原则、小事讲风格,求大同存小异。工作中要认真执行民主集中制,严格按民主集中制的原则来处理各种矛盾和问题,严格遵守议事规则和决策程序,对于政策性、全局性的重大问题和事项,必须经过集体讨论决定。要学会换位思考、出于公心,努力形成一种互相尊重、互相理解、互相包容、互相信任、互相支持的和谐工作氛围,真正做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍,发挥班子的最大效力,做出更大的成绩。四是带头践行“三严三实”,争做廉洁勤政的表率。要对照“三严三实”的高标准尺度,努力查找自己在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题和不足,自觉将不严不实的问题杜绝于门外。要加强党性修养,改进工作作风,在其位谋其政尽其责,敢于担当、主动作为,真正把“三严三实”内化于心、外化于行。要严格遵守廉洁从政各项规定,筑牢拒腐防变的思想道德防线,做到秉公用权、谨慎用权、廉洁用权,守住廉政底线,自觉接受组织和群众的监督,以忠诚、干净、担当的良好形象赢得广大师生的信赖。职务变动期间,要严守组织人事纪律和中央八项规定精神,尽快熟悉情况,进入角色,抓紧投入工作。

为贯彻落实全国、全省组织工作会议精神,加强对优秀年轻干部的培养使用力度,我校于9月29日在学苑会堂第三报告厅召开新任职科级领导干部集体谈话会。党委副书记宋淑平出席会议并讲话,党委委员、副校长杨玉森主持会议。我校新提拔的57名科级干部参加了会议。 宋淑平强调指出,要强化理论武装,提高政治站位,增强政治觉悟。要把学习摆在头等重要的位置,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,用以武装头脑、指导实践、推动工作。要落实政治责任,提升政治定力,做政治上的明白人。要树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记的核心地位和领袖权威,坚决维护党中央权威和集中统一领导;严格落实意识形态工作责任,时刻注意个人言行,对错误言行要敢于“亮剑”。要强化担当意识,提高履职能力,推动事业发展。要一心一意干事创业,以实际行动推动学校事业发展;明确职责,准确定位,踏实肯干,不畏困难,勇于担当,不辜负组织的期望和师生的期待。要加强廉政建设,注重政德修养,树立良好形象。落实立德树人根本任务,保持领导干部良好形象;时刻紧绷廉政这根弦,树牢底线意识、红线意识,管好自己,管好家人,带头做廉政勤政的楷模。 杨玉森要求,新任职科级干部要珍惜岗位、珍惜机遇,在新的岗位上以一颗感恩组织、感恩岗位的心,担当作为,在努力工作中积累知识、积累经验,在服务师生中磨练意志、砥砺品行,用奋斗的青春创造无愧于时代的工作业绩,回报组织的关心培养、回报师生的期盼认可。

  [本站讯]4月15日上午,山东大学党委在中心校区明德楼召开新任处级领导干部任前集体谈话会。校党委书记李守信出席会议并讲话,校党委常务副书记李建军主持会议。

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  李建军在主持会议时要求新任领导干部要着眼大局开展工作,正确处理好局部与全局、个人与整体、当前与长远的关系,自觉服从大局、服务大局、维护大局。要更加严格要求自己,牢记党的根本宗旨,始终绷紧纪律和规矩这根弦,时刻检点自己,自觉接受组织和群众的监督。要加强思想道德修养,带头践行“三严三实”,自觉抵制消极腐朽思想的侵袭,做到清正廉洁,一身正气,勤勤恳恳工作,堂堂正正做人,树立领导干部的良好形象,以实际行动和优良业绩,回报组织的信任,回报同志们的支持。  会上,党委组织部部长王炳学宣布了学校党委关于干部职务任免的决定。党委组织部有关同志参加会议。

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